2020（第13屆）中國人力資源管理年會

暨第十屆中國人力資源管理學院獎頒獎典禮

數智時代的組織重構與人才發展

主辦單位：中國人民大學商學院、中國人力資源理論與實踐聯盟

聯合主辦：北森云計算

合作單位：人大商學院CHO學會、HRA、華夏基石、加速商學院、GHR

合作媒體：新浪財經、百度、鳳凰財經、今日頭條、即享影像

年會時間：2020年11月20-21日（周五-周六）  

年會地點：北京（審核通過后通知具體地點）

年會主題：數智時代的組織重構與人才發展

年會概述：

中國人民大學商學院致力于“成為最懂中國管理的世界一流商學院”，將“數字化轉型與組織重構”作為學術研究、案例開發和人才培養的新戰略。我們堅信，中國將會出現一批引領世界的數字化最佳實踐，人大商學院的使命是跟領先企業保持密切合作，提煉總結出最適合中國企業的轉型路徑和變革方法，并對管理理論進行升華和創新，以更好地賦能中國企業，并為世界管理學的發展和進步做出應有的貢獻。

2020（第13屆）中國人力資源管理年會暨第十屆中國人力資源管理學院獎頒獎典禮，將力邀最具革新精神的杰出企業領袖和最懂中國管理的資深學術專家匯聚一堂，聚焦社會各界高度關注的前沿實踐和最佳案例，共同探討新趨勢下的進化邏輯和突破之道，為中國企業的人力資源管理創新樹立標桿和典范。

年會規模：領先企業的董事長、總經理以及人力資源負責人等中高層管理人員，500人

年會議程： （部分環節和嘉賓為擬定，實際以現場為準）

【2020年11月20日（周五）】

全程主持：郎婷婷，中國人民大學商學院組織與人力資源系講師

8：30-9：00      簽到  

9：00-9：10      開幕致辭

毛基業，中國人民大學商學院院長

9：10-9：30      主題演講：《數智時代的組織轉型與創新發展》

王雋，阿里云大學企業培訓與認證中心負責人

9：30-9：50      主題演講：《數智時代的生態系統與三臺架構》

李平，寧波諾丁漢大學李達三首席教授、丹麥哥本哈根商學院終身教授

9：50-10：20     主題演講：《中國企業數智化轉型的頂層設計與戰略思維》

彭劍鋒，中國人民大學勞動人事學院教授、中國人力資源理論與實踐聯盟聯席主席

10：20-10：50    主題演講：《組織系統競爭力重構-新框架與路線圖》

周禹，中國人民大學商學院教學杰出教授、中國人力資源理論與實踐聯盟秘書長

10：50-11：20    主題演講：《人力資源數字化趨勢及展望》

紀偉國，北森云計算聯合創始人、CEO

11：20-12：20    主題論壇：《2020中國人力資源管理年度觀察-挑戰與應對》

主持人：周禹，中國人民大學商學院教學杰出教授、中國人力資源理論與實踐聯盟秘書長

對話嘉賓：（部分為擬邀，排名不分先后）

楊杜，中國人民大學商學院教授、中國人力資源理論與實踐聯盟主席

錢大群，IBM大中華區前董事長、首席執行總裁，中國人民大學商學院管理實踐教授

趙繼德，萬華化學集團高級人力資源總監、萬華大學執行校長

鄒涓，華興資本集團高級顧問

彭志斌，小米集團副總裁、首席人才官

夏楠，泰邦生物集團人力資源總監

12：30-13：30    午餐

14：00-14：20    第十屆中國人力資源管理學院獎頒獎典禮

獎項發布：

2020中國人力資源管理最佳實踐獎

2020中國人力資源管理年度人物獎

頒獎嘉賓：

鄧子梁，中國人民大學商學院副院長

章凱，中國人民大學商學院組織與人力資源系教授、中國人力資源理論與實踐聯盟副主席

14：20-16：30    主題分享：2020中國人力資源管理最佳實踐分享與點評

分享主題：

1、《薪火相傳，基業長青--華夏幸福常青藤發展計劃》

袁剛，華夏幸?；鶚I股份有限公司執行總裁

2、《機制的力量--新希望“五新”發展之道》

胡勁松，新希望集團人力資源總監

3、《全方位關愛開啟歌爾智能制造“心”動能》

高曉光，歌爾股份有限公司高級副總裁

4、《中化集團價值導向的關鍵崗位管理》

劉興，中化集團人力資源部副總監

點評嘉賓：

章凱，中國人民大學商學院組織與人力資源系教授、中國人力資源理論與實踐聯盟副主席

文躍然，中國人民大學勞動人事學院教授、中國人力資源理論與實踐聯盟副主席

范厚華，深圳傳世智慧科技有限公司總裁、原華為海外區域總裁和財經變革副總裁

16：30-17：00    主題演講：《數智時代的企業進化地圖》

施煒，華夏基石管理咨詢集團領銜專家、中國人民大學商學院轉型創新特訓營總教練

17：00-17：10    會議總結

章凱，中國人民大學商學院組織與人力資源系教授、中國人力資源理論與實踐聯盟副主席

【2020年11月21日（周六）】

8：30-9：00       簽到  

9：00-12：00     中國領先企業人才發展論壇：《數智時代的領導力與人才發展》

（閉門會議，僅限定向邀請的企業負責人參加）

主辦單位：中國人民大學商學院、北森云計算、北京市朝陽區高層次人才服務中心

協辦單位：中國人民大學中國企業創新發展研究中心、中國人民大學數字創業創新研究中心、企業大學百人會

核心議題：

①沒有成功的企業，只有時代的企業！

②數字化轉型已經風起云涌，您的組織和人才隊伍準備好了嗎？

③數智化轉型過程中，組織和管理的邏輯會發生哪些變化？

④數智時代需要全新的領導力，如何推動各級管理者從Manager真正成為Leader?

⑤從科層制到平臺化，從管控到賦能，如何通過有效的組織變革實現組織重構？

⑥無論是轉型還是升級，組織能力再造都是重中之重，如何吸引、保留和發展核心關鍵人才？

活動議程： （部分環節和嘉賓為擬定，實際以現場為準）

9:00-9:05  論壇主持

馮曉晉，CLO100核心發起人，領導梯隊學院（中國）院長

9:05-9:15  論壇致辭

姚建明，中國人民大學中國企業創新發展研究中心主任

劉  靜，北京市朝陽區委組織部副部長、朝陽區高層次人才服務中心主任

9:15-9:40  主題演講1《正式化的限度：數字化背后的“組織觀”》

葛建華，人大商學院組織與人力資源系主任

9:40-10:05  主題演講2《瑞思教育數字化轉型與組織變革實踐》

邰  慧，瑞思教育COO，瑞思大學校長

10:05-10:30  主題演講3《國企混改和數字化轉型雙背景下人力資源機制創新》

劉  妍，聯通系統集成有限公司人力資源部負責人

10:30-10:55  主題演講4《數字經濟時代的領導力重塑與整合》

王  嵋，小米集團清河大學副校長

10:55-11:50  主題對話：《數字領導力》

對話嘉賓（按姓氏拼音排序）：

侯  濤，京東方科技集團副總裁、京東方大學執行校長

李慶欣，多點科技副總裁、原京東大學執行校長、360大學校長

王丹君，北森人才管理研究院副院長

王順捷，京東零售學院院長

趙一丁，百度公司培訓負責人

11:50-12:00  中國數字化領導力50人論壇(DL50+)介紹

郭  海，中國人民大學數字創業創新研究中心主任

參會須知：

1、本活動以定向邀請為主，受邀嘉賓可免費參加，每家企業最多2個名額；

2、本活動面向領先企業的董事長、總經理以及人力資源部負責人等中高層管理人員免費開放100個公開申請名額（須進行資格審核，先報先得）；

3、主辦方審核資格后將及時反饋能否參會，活動當天報名者憑參會確認短信和本人名片現場簽到參會（如報名資料與名片信息不符，主辦方有權拒絕入場）；

4、符合參會資格、確認參加的請點擊鏈接在線報名，報名截止時間為2020年11月18日（周三）17:00。

<會議直播二維碼>

聯系方式：

發言嘉賓與學院獎評選：

陳老師，010-82503906

報名參會與會務咨詢：

孫老師，010-62516265

羅老師，010-62519512

市場合作：

張老師，010-62516880